从三甲医院到大型企业,我们的解决方案已落地各行业核心场景
为某三甲医院老年医学科部署CGA综合评估系统,解决人工评估效率低、报告生成慢、随访数据分散等核心痛点。
为某500人规模制造企业部署Mini考评小程序,覆盖员工月度考核、技能测评、培训效果评估三大核心场景。
为某康复专科医疗机构定制开发专属评估工具,适配专科特色量表,支持数据私有化部署与HIS系统对接。
为某社区卫生服务中心部署CGA系统随访模块,覆盖辖区内2000+老年居民的定期评估与随访管理。
为某K12教育培训机构部署Mini考评,实现学员课后作业测评、阶段考试、家长反馈的全流程数字化管理。
为某国企定制开发内部考评系统,适配国企分级考核制度,支持多维度评分、跨部门审批、数据上报等功能。
该三甲医院老年医学科是区域内老年病诊疗核心科室,每月需完成500+例老年患者综合评估,传统模式下存在三大核心痛点:一是量表选择依赖医护人员经验,标准化程度低;二是纸质录入易出错,报告生成需人工整理,平均耗时20分钟/份;三是随访数据分散在不同台账,无法形成闭环管理。
京之友科技为其部署定制版CGA综合评估系统,根据科室实际需求优化量表库(新增3项专科特色量表),开发适配医院HIS系统的数据对接接口,同时提供为期1周的医护人员操作培训。